Forbes donosi listu žena koje bi sljedeće godine mogle doći na popis najmoćnijih
Od vodećih predsjedničkih kandidatkinja u Meksiku do globalne predsjednice Ernst & Younga, Forbes donosi popis žena koje bi sljedeće godine mogle ostaviti svoj trag u svijetu.
Forbes proces sastavljanja popisa stotinu najmoćnijih žena svijeta počinje sastavljati u rujnu, i to procjenom tekuće godine. Koje liderice su izgubile moć? Tko je tek došao na novu poziciju, a već donosi promjene? A koja žena, na primjer, ima naoko moćnu ulogu, ali ju konstantno potkopava vlastiti šef, milijarder i ljubitelj društvenih mreža?
Odgovori na sva ta pitanja pomažu oblikovati finalnu rang-listu, koju za 2023. godinu možete proučiti OVDJE. Oni objašnjavaju zašto na popisu ove godine nema Sanne Marin ili Susan Wojcicki, zašto su nove izvršne direktorice poput Tarciane Mederios ili Sandy Ran Xu uvrštene na listu, dok izvršna direktorica X-a Linda Yaccarino nije.
Naravno, na neke odgovore čeka se nešto dulje; moć dolazi i odlazi po rasporedu koji često ne odgovara uredničkim rokovima. Upravo zato Forbes donosi imena žena koje se možda ne nalaze na popisu stotinu najmoćnijih, no čiji utjecaj – i moć – raste.
Evo koga će Forbes pažljivo pratiti sljedeće godine:
Claudia Sheinbaum i Xóchitl Gálvez
Meksiko će sljedeće godine dobiti prvu predsjednicu u svojoj povijesti, kada se kandidatkinje Sheinbaum i Gálvez iz dvije najveće meksičke političke stranke suoče na predsjedničkim izborima u lipnju. Sheinbaum je znanstvenica s doktoratom iz energetskog inženjerstva, a kandidatkinja je s lijevog političkog spektra. Bila je i gradonačelnica Meksiko Cityja od 2018. do 2023. godine. Gálvez je vodila meksički Nacionalni institut za domorodačke narode od 2000. do 2006. godine, a bila je i senatorica u meksičkom kongresu.
Janet Truncale
Globalna računovodstvena tvrtke EY najavila je u studenom kako će Truncale 2024. postati globalna predsjednica i izvršna direktorica tvrtke. Truncale je svoju karijeru započela u EY-u kao pripravnica, a trenutno nadzire tim od 14.000 ljudi, kao regionalna menadžerica organizacije za financijske usluge EY za sjevernu i južnu Ameriku. Kada preuzme svoju novu ulogu sljedeće godine, Truncale će postati odgovorna za oko 365 tisuća zaposlenika tvrtke diljem svijeta.
Michele Bullock i Hafize Gaye Erkan
Bullock i Erkan ove godine su srušile stakleni strop, postavši guvernerke centralnih banaka (Bullock u Australiji, Erkan u Turskoj). I jedna i druga prve su žene u povijesti svojih zemalja na toj poziciji. Također valja naglasiti da su nove uloge preuzele u trenutku kada su visoki inflatorni trendovi stvorili ekonomski pritisak i na Tursku i na Australiju. Erkan je bivša bankarica iz Goldman Sachsa, a njoj će zadatak biti vratiti povjerenje potrošača i investitora u tursku liru, dok je Bullock nedavno skupini ekonomista u Sydneyu rekla kako bi moglo proći još dvije godine prije nego se inflacija u Australiji spusti na ispod 3 posto.
Denise Dresser i Lidiane Jones
Žene na poziciji izvršnih direktora rijetka su pojava – samo 41 od S&P 500 tvrtki vode žene. Još je rjeđe vidjeti da jednu ženu na poziciji izvršne direktorice naslijedi druga. Ipak, ove godine su Salesforce, Slack i Bumble pružili model koji može pomoći da ovo ipak postane nešto normaliziranija pojava. Kada je osnivačica Bumblea Whitney Wolfe Herd u studenom najavila da će odstupiti s pozicije izvršne direktorice, rekla je kako će ju naslijediti Lidiane Jones, tada direktorica Slacka, u siječnju 2024. Na Jonesinu poziciju stupit će Dresser, dugogodišnja direktorica Salesforcea koja je također radila i u Oracleu.
Fei-Fei Li
Dr. Li je jedna od direktorica Stanfordovog instituta Human-Centred AI i izumiteljica ImageNeta, baze koja se pokazala ključnom za obučavanje sustava umjetne inteligencije za prepoznavanje slika. Li se dugo smatra pionirkom strojnog učenja, a objava njenog memoara The Worlds I See: Curiosity, Exploration and Discovery at the Dawn of AI u studenom ove godine njen rad je dodatno uveo u mainstream. Li je zasigurno jedna od liderica koju vrijedi slušati. “Matematika je čista, no utjecaj tehnologije na društvo je kaotičan,” rekla je prošlog mjeseca za MIT Technology Review. “Taj kaos treba prepoznati jer ono što stvaramo ima i pozitivan i negativan utjecaj.”
Mira Murati
U samo mjesec dana, Murati je s tehnološke direktorice OpenAI-ja postala vršiteljica dužnosti izvršnog direktora, pa je postala nezaposlena, da bi se na kraju vratila na mjesto tehnološke direktorice. Nastranu kaos oko vodstva kompanije: Murati je inženjerka koja je svoje vještine iskoristila za izgradnju AI alata ChatGPT i DALL-E. “Mira je pomogla tvrtku odvesti od startupa do jedne od najvažnijih AI tvrtki na svijetu,” napisao je nedavno izvršni direktor Microsofta Satya Nadella nedavno u časopisu TIME.
Reshma Saujani
Osnaživanje žena u srcu je rada Reshme Saujani. Ona je 2012. osnovala Girls Who Code, kako bi pomogla povećati broj žena u računalnim znanostima. Tijekom posljednjih 11 godina, ta organizacija obrazovala je preko pola milijuna djevojaka i žena. Vodila je organizaciju do 2021. godine, nakon čega je svoju energiju usmjerila na zagovaranje boljih politika roditeljskog dopusta i dječje srkbi u SAD-u. Osnovala je Marshall Plan for Moms, organizaciju koja je kasnije dobila ime Moms First, a u rujnu je za Forbes rekla kako ju konstantno zovu izvršni direktori zabrinuti zbog gubitka benefita za dječju skrb za svoje radnike.
Autor originalnog članka: Maggie McGrath, Forbes
Link: Power Rising: These Are The Women To Watch In 2024
(Prevela: Nataša Belančić)
